Skupina Raben zveřejňuje Zprávu o udržitelnosti za rok 2024

10.4.2025
[Raben Logistics Czech]
Autor: Barbora Linhartová

„Budování základů pro budoucí růst“ - tak zní název Zprávy o udržitelnosti skupiny Raben za rok 2024. Logistický operátor dokazuje, že bez ohledu na výzvy trhu se vyplatí pokračovat v úsilí o udržitelnost, protože pokud je prováděno důsledně a s nasazením, přináší vynikající výsledky.

Když je ekonomické prostředí a geopolitická situace neklidná, může být udržitelnost někdy odsunuta na druhou kolej. Ne však ve společnosti Raben. Společnost v roce 2024 nepolevila a měla k tomu dobrý důvod - některých cílů oznámených ve strategii ESG by mělo být dosaženo již v roce 2025. Stejně jako mnoho evropských společností a odvětví TFL čelila společnost Raben mnoha výzvám. Nicméně jako velký a stabilní provozovatel s dlouholetými zkušenostmi uzavřela rok s nárůstem tržeb a navíc se připravovala na zahájení činnosti na svém šestnáctém trhu. Od dubna 2025 je součástí skupiny Raben nová společnost Raben Sieber ve Švýcarsku, takže služby operátora budou pokrývat všechny země DACH.

„Ve společnosti Raben spojujeme obchodní růst s odpovědností za budoucnost - nejen za naše zákazníky, ale za celý ekosystém, jehož jsme součástí. Proto při práci na dosahování finančních výsledků nesmíme ztrácet ze zřetele další cíle týkající se správy a řízení společnosti, jakož i našeho vlivu na životní prostředí a společnost. To vše - v souladu s názvem nejnovější zprávy - vytváří základy pro budoucí růst, který by měl být založen stejnou měrou na efektivně realizované obchodní strategii a strategii ESG“, říká Ewald Raben, generální ředitel skupiny Raben. „Jsme součástí globálního hodnotového řetězce a naše kroky nám umožňují zapojit do udržitelnosti na jedné straně naše dodavatele a na straně druhé podporovat naše zákazníky v plnění jejich vlastních závazků.“

V roce 2024 bylo dosaženo všech pěti cílů udržitelnosti, které jsou součástí dohody SLL (Sustainability-Linked Loan):

1. Snížení emisní náročnosti v budovách a skladech - 79,9 % (cíl: 27,5 %)
2. Snížení emisní náročnosti v dopravě - 7,5 % (cíl: 7,5 %)
3. Podíl těžkých nákladních vozidel splňujících ekologické normy (norma EURO) - 96,6 % (cíl: 87 %)
4. Podíl žen ve vedoucích pozicích - 33,75 % (cíl: 33 %)
5. Skóre EcoVadis - 71 bodů (cíl: 67 bodů)

Výsledkem hodnocení EcoVadis je nejen stříbrná medaile pro skupinu Raben, ale také umístění mezi 2 % nejvyspělejších společností v silniční dopravě. Skupina Raben navíc přijala ambicióznější cíle v oblasti dekarbonizace a zavázala se snížit emise Scope 1 a 2 o 60,4 % do roku 2032 a zapojit 79 % subdodavatelů do úsilí o dekarbonizaci (do roku 2027).

„Zpráva o udržitelnosti je vynikajícím nástrojem pro informování zainteresovaných stran o našich závazcích v oblastech ESG. Je však také příležitostí jednoduše hovořit o našich úspěších, protože v roce 2024 jsme v mnoha oblastech dosáhli opravdu velkého pokroku. Termín, který jsme si stanovili pro jednotlivé cíle, se blíží, ale některých z nich jsme dosáhli již v uplynulém roce. To je pro nás velký důvod k hrdosti“, říká Ewelina Jabłońska-Gryżenia, ředitelka pro udržitelný rozvoj skupiny Raben.

Nejdůležitějším úspěchem celé skupiny je snížení emisí skleníkových plynů ve Scope 1 a 2 o 35,5 % ve srovnání s rokem 2020 a zvýšení podílu elektřiny z obnovitelných zdrojů na 96,3 % (elektřina zajištěná smlouvou PPA a certifikáty původu a z vlastních zařízení).

K úspěchu při snižování emisí přispěly také projekty zelené logistiky. V roce 2024 byly uvedeny do provozu další sklady navržené podle ekologických standardů skupiny Raben v polském Białystoku, Kališi, Łomži a Wiskitkách a v německém Regensburgu.

Klíčovou výzvou z hlediska transformace klimatu zůstává vždy silniční doprava. Logistický operátor byl aktivní i v oblasti elektromobility a systematicky rozvíjel jak infrastrukturu, tak vozový park (k dnešnímu dni plánované výdaje ve výši 20 milionů EUR). Kromě toho skupina Raben zvýšila využívání biopaliv: Česká republika a Polsko se připojily k Nizozemsku, Německu a Rakousku, kde již bylo možné tankovat HVO100 (celkem 12 % vlastněného vozového parku skupiny Raben využívá toto biopalivo).

Nejdůležitějším pilířem skupiny Raben jsou její lidé, což se odráží i v samotné zprávě. Jako nadnárodní společnost, která zaměstnává více než 12 000 lidí v 16 evropských zemích, skupina Raben aktivně podporuje dodržování lidských práv v celém hodnotovém řetězci a prosazování důstojných pracovních podmínek. Společnost je jedním ze signatářů iniciativy Responsible Trucking (Odpovědná nákladní doprava), která pracuje na zlepšení pracovních podmínek řidičů. Klíčovým tématem prezentovaným ve zprávě je vždy úsilí o zlepšení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

Péčí o bezpečnost a ochranu zdraví, neustálou integrací, motivací a zlepšováním kompetencí svých zaměstnanců skupina Raben ukazuje, že lidé jsou velkou hodnotou - prostě PEOPLE WITH DRIVE.

O Raben Group

Raben Group je nizozemský poskytovatel logistických služeb, který nabízí komplexní služby TFL: smluvní logistiku, silniční síť (vnitrostátní, mezinárodní a východní), Fresh Logistics, nadrozměrnou a intermodální dopravu, námořní a leteckou přepravu.
Téměř 95 let zkušeností a uznání na trhu umožňuje budovat a udržovat dlouhodobé vztahy se zákazníky. Společnost nabízí logistiku „s lidskou tváří“ pro malé, střední i velké podniky. Partnerství a důvěra jsou součástí tohoto stylu spolupráce. V podnikání Raben respektuje zásady fair play, protože věří, že vztahy založené na vzájemné poctivosti budují lepší zítřek.
Skupina má více než 170 vlastních poboček v 16 evropských zemích (Rakousko, Bulharsko, Česko, Estonsko, Německo, Řecko, Maďarsko, Itálie, Lotyšsko, Litva, Nizozemsko, Polsko, Rumunsko, Slovensko, Švýcarsko, Ukrajina), spravuje přibližně 2 000 000 m2 skladových kapacit a každý den vyšle na silnice 11 000 nákladních vozidel. V roce 2024 zaznamenal logistický operátor tržby ve výši 2,2 miliardy EUR. To vše však začalo v malé nizozemské rodinné firmě. Hodnoty charakteristické pro rodinné organizace jsou pro společnost důležité i dnes, což pozitivně ovlivňuje angažovanost zaměstnanců a vztahy se zákazníky.
Raben jsou „Lidé s drivem“. Je to tým, který miluje výzvy a vždy hraje na jeden cíl. Každý z 12 200 zaměstnanců má svůj vlastní individuální drive, který posouvá tým kupředu. Vyznačujeme se podnikavostí, energií a vždy se snažíme o víc.
Skupina chce být hnacím motorem, který bude nejen udržovat svět v chodu, ale také ho bude dělat lepším a ekologičtějším. Proto důsledně realizuje svou strategii udržitelného rozvoje založenou na třech pilířích: odpovědná organizace, ochrana životního prostředí a sociální dopad.

Více informací je k dispozici na adrese: www.raben-group.com.

DISKUSE - KOMENTÁŘE: